Jay-Z:n kanssa yhteistyötä tekevä suuri kannabisyritys palkkaa mustan toimitusjohtajan

Kalifornian johtava kannabisyritys ilmoitti maanantaina nimittäneensä Troy Datcherin, entisen Clorox Co.:n johtajan, uudeksi toimitusjohtajakseen. The Parent Company pääsee usein otsikoihin, sillä heidän portfoliossaan on Jay-Z:n oma kannabisbrändi Monogram, ja räppäri toimii yhtiön ‘chief visionary officerina’.

Jay-Z johtaa myös The Parent Companyn sosiaalisen oikeudenmukaisuuden ohjelmaa, jonka tavoitteena on korjata pitkään jatkuneen huumesodan aiheuttamia vääryyksiä mustaa yhteisöä kohtaan. Päätös ottaa Datcher mukaan noudattaa tätä periaatetta, mutta samalla tarkoituksena on tuoda kansainvälistä liiketoimintaosaamista alalle, jolla on korkea kasvupotentiaali.

Yksi yritys-Amerikan johtajista mukaan kannabisliiketoimintaan

Datcher työskenteli Cloroxilla lähes 20 vuotta ja toimi useissa huippuvirroissa. Viimeisimpänä hän toimi asiakaspäällikkönä, mutta oli vahvasti esillä myös myynnin ja urheilumarkkinoinnin varapresidenttinä työskennellen läheisesti NBA:n kanssa. Häntä pidetään yhtenä vaikutusvaltaisimmista afroamerikkalaisista yritysjohtajista Yhdysvalloissa.

Hänen uusi työnantajansa toivoo, että Datcherin liiketoimintaosaaminen ja johtajuusauttavat The Parent Companya nousemaan merkittäväksi ja pysyväksi tekijäksi kannabisalalla. The Parent Company on suuri, vertikaalisesti integroitunut organisaatio, joka viljelee ja myy marihuanaa Kaliforniassa.

Vaurauden jakaminen mustan yhteisön kanssa

Datcher kertoi lausunnossaan näkevänsä uuden asemansa mahdollisuutena tehdä yhteistyötä tällaisen ‘kulttuurillisen voimatekijän’ kuten Jay-Z:n ja Desiree Perezin kanssa, jotta kasvava kannabisala hyväksyisi ‘monimuotoisuuden, tasa-arvon ja oikeudenmukaisuuden’ yrityskulttuurinsa peruspilareiksi.

On vain oikeudenmukaista, että yhtiö ja koko ala kaatavat esteitä, jotka usein estävät vähemmistöyrittäjiä pääsemästä mukaan uudelle toimialalle, jolla on paljon mahdollisuuksia ja uusia vaurauksia jaossa.